L'entreprise et les « maux » du travail Travailler pour exister. Travailler pour vivre. Travailler pour gagner de l'argent. Travailler pour conquérir le pouvoir. Les maux des salariés sont grandissants avec des conséquences désastreuses : déprimes, suicides etc. Qui dit contrat de travail, dit soumission à son employeur. Quels remèdes ? Mettre un terme au productivisme forcené, retour à des valeurs humanistes, et surtout le « juste » partage de la valeur ajouté entre les (...)
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Politique
Trois premiers exemplaires de la F-City, véhicule tout électrique destinés à l'auto-partage, ont été livrés à la Communauté d'Agglomération du Pays de Montbéliard, en présence de son président Pierre Moscovici.
Alors [...]
Marc Raynaud, l'entraîneur de Montauban, est partagé entre la satisfaction d'avoir tenu la dragée haute à Brive, mercredi, et la crainte d'un calendrier difficile dans les semaines à venir.
Dans un contexte fortement concurrentiel, sa croissance est liée depuis 10 ans au partage de valeurs communes, au professionnalisme, à la performance et aux qualités humaines des femmes et des hommes qui oeuvrent quotidiennement à l'expansion de leur entreprise. MISSIONS - Assister la direction dans le traitement quotidien des dossiers - Rédaction de contrats de travail - Assister le service comptabilité dans le traitement de la paye - Etablir des comptes rendus de réunions du personnel d'exploitation et des IRP - Prise de rendez vous - Veille juridique Votre salaire sera indexé sur la grille de classification de la convention collective nationale des entreprises de propreté.
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